eBOOK : 4 façons de rétablir la confiance en entreprise

Parole l’expert : Stephen Hahn-Griffits, directeur de la Réputation de Reputation Institute, nous donne 4 conseils pour rétablir la confiance en entreprise mais aussi quelques chiffres clés sur le pouvoir de la confiance ainsi que les pertes financières et risques potentiels en cas de crise (en anglais).

EBOOK- Bénéficiaires Effectifs

Développer une culture basée sur la confiance prend du temps et de l’investissement. Au-delà d’affirmer le simple fait qu’on peut leur faire confiance, les entreprises doivent entreprendre des actions concrètes afin de pouvoir justifier des relations transparentes et ainsi développer une culture de confiance. Dans un entretien exclusif, Stephen Hahn-Griffits Directeur de la Réputation de Reputation Institute, nous explique 4 façons de rétablir la confiance en entreprise : 

  • Adopter une position éthique au plus haut de la hiérarchie
  • Mettre en place une politique RSE en adéquation aux valeurs de l'entreprise
  • Miser sur la technologie
  • Instaurer un processus transparent à tous les niveaux

Découvrez en détails les conseils de Stephen Hahn-Griffiths, mais aussi des chiffres clés sur la confiance et les pertes financières et risques potentiels en cas de crise, en téléchargeant gratuitement notre eBook !

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